Ανακοίνωση απέστειλαν στο «Θ» οι 19 εργαζόμενοι που είχαν προσληφθεί για τις ανάγκες αντιμετώπισης του COVID από τον 2020 έως τον 5ο του 2023, όπου είχαν προσφύγει στο δικαστήριο για να επιστρέψουν στη δουλειά τους. Θυμίζουμε ότι εκδόθηκε αρνητική απόφαση στις 30 Ιουνίου. Αναλυτικά η ανακοίνωση:
Στο Δήμο Μάνδρας – Ειδυλλίας είχαν προσληφθεί δεκαεννέα εργαζόμενοι με συμβάσεις ορισμένου χρόνου για τις ανάγκες αντιμετώπισης του COVID-19 από το 2020 έως τoν Mάϊο 2023. Μετά το πέρας του εν λόγω προγράμματος προσέφυγαν στα δικαστήρια ώστε να επιστρέψουν στη δουλειά.
Σε αναμονή της εκδίκασης των ασφαλιστικών μέτρων, ο Δήμαρχος ανανέωνε τις συμβάσεις τους ανά δίμηνο με τελευταίο τον Οκτώβρη – Νοέμβρη 2023.
Η τελευταία προσφυγή τους εκδικάστηκε στις 2 Μαϊου και εκδόθηκε αρνητική απόφαση στις 30 Ιουνίου χωρίς να κοινοποιηθεί στους ενδιαφερόμενους εργαζόμενους ούτε από τον δικηγόρο τους ούτε από τον δικηγόρο του Δήμου.
Στις 12 Οκτωβρίου (ημερομηνία πρωτοκόλλησης της απόφασης στο Δήμο) οι εργαζόμενοι πληροφορήθηκαν ότι έχουν απολυθεί από τις 30 Ιουνίου, τους ζητούν να επιστρέψουν τους μισθούς που εργάστηκαν μετά την έκδοση της απόφασης ως αχρεωστήτως καταβληθέντα (αποδοχές 3,5 μηνών) και ότι χάνουν το δικαίωμα να πάρουν το επίδομα ανεργίας αφού δεν υπέβαλλαν εμπρόθεσμα το αίτημα τους.
Οι εργαζόμενοι βρισκόμενοι σε αδιέξοδο αποφάσισαν την κατάληψη του εργοταξίου του Δήμου από την Πέμπτη το βράδι στηριζόμενοι από το σωματείο μας με σκοπό να προχωρήσουμε τη Δευτέρα και στην κατάληψη του Δημαρχείου.
Απαιτούμε από το Δήμαρχο να προχωρήσει άμεσα σε οποιαδήποτε ενέργεια απαιτείται ώστε οι δεκαεννέα εργαζόμενοι να μη επιστρέψουν τα δεδουλευμένα τους και να μην χάσουν το δικαίωμα τους για το επίδομα ανεργίας αφού οι ίδιοι δεν έχουν καμία υπαιτιότητα.
Οργανώνουμε τον αγώνα μας και παλεύουμε για μόνιμη και σταθερή δουλειά αφού οι ανάγκες είναι πάγιες και διαρκείς.
Όχι στην ανακύκλωση των εργαζομένων, όχι στην ομηρία αυτών.